若宮中央医院は、整形外科・脳神経外科・リハビリテーション科を主要診療科とする地域医療クリニックです。また、在宅診療をも展開しており、リハビリテーション療法士（PT・OT）の活躍する場が数多くあります。
地域におけるかかりつけクリニックがリハビリテーションに力を注ぐことは、とても重要な意義があります。疾患に対する治療だけでなく、疾患予防としてのリハビリテーションにも取り組み、地域のみなさまの健康管理に貢献することが、若宮中央医院リハビリテーション部の目指すところです。
当院で勤務するメリット
幅広い疾患領域に対応します
- 運動器疾患（外傷・変性疾患・スポーツ整形・小児整形）、脳血管疾患、認知症疾患など、幅広い疾患の患者さんのリハビリテーションに携わることができます。
- クリニックへの来院患者さんだけでなく、在宅診療患者さんへの訪問リハビリテーションに携わることができます。
- 急性期、回復期、生活期いずれの患者さんにも寄り添うことができるだけでなく、地域の方々の疾患予防にも関わることができます。
多様な働き方が可能です
- 週28日以上40時間以下（契約時に決定）で常勤となるため、しっかり働きたい方にもプライベートの時間を大切にしたい方にもおすすめです。
- 変形労働時間制を採用しているため、たとえば、夜間勤務帯を含め週3日の勤務でも常勤となることが可能です。
- パートは週1コマからの勤務が可能なので、短時間しか勤務できない方にもおすすめです。夜間診療帯を利用してのダブルワークも可能です。
業務内容
- クリニックでリハビリテーション業務（理学療法・作業療法）
- 訪問でのリハビリテーション業務（理学療法・作業療法）
- 書類作成業務など
求める人材
- 地域の多様な疾患・多様なニーズにこたえようとする人材
- 患者さんを思いやり、明るく優しく接することができる人材
- 医療をささえる多職種と協調できる人材
- 常に自己研鑽に努める人材
当院はこんな職場です
50代男性
個別リハビリテーション実施時、必ず医師が症状の確認に来ます。そのため、医師とのコミュニケーションが円滑に取りやすい職場です。わからないことや難渋している点を気軽に相談できるのが自慢です。また一人一台のパソコン、並びに、電動ベッドを使用できるため業務も集中して取り組むことが可能です。残業が生じた場合には1分単位で発生します。また、有休消化率100%を目指しており、プライベートも充実できるよう取り組んでいます。
30代男性
昼休みが2時間あり、福利厚生の一環で、職員向けに、コーヒーメーカーを自由に使えることも魅力の一つです。美味しいコーヒーを飲みながら同僚や多職種とコミュニケーションを取り、リラックスできるのも当院のオススメポイントです。研修会参加についても、参加内容によって費用補助もあるので、これから学びたい方・勉強したい方には、もってこいの環境です。
30代男性
夜間診療を起こっている関係で、近隣では珍しい夜間の個別リハビリテーションを実施しています。日中の勤務後に、当院にてダブルワークをして、夜間リハを行うリハ職の方々も在籍しています。また、私には小さい子供がいますが、子供の体調不良でのお休みも、職員の方々のご理解ご協力もあり、お休みをいただきやすく助かっています。
30代男性
週休2.5日＋祝日休みがあるため、近隣施設に比べておやすみが多いのも魅力です。また夏季休暇に関しては、分散してとることもできるため、都合をつけやすい環境です。
募集内容
| 雇用形態 | 常勤 | 非常勤 | ||||||||||||||||||||||||||||||||
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| 資格 | 理学療法士 または 作業療法士 | |||||||||||||||||||||||||||||||||
| 勤務時間 | 週28時間以上40時間以下（契約時に決定） | 週28時間未満（契約による） | ||||||||||||||||||||||||||||||||
| 給与 |
250,000〜400,000円/月 ※ 週40時間勤務の場合 ※ 経験・能力による |
時給1,500〜2,500円 ※ 経験・能力による |
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| 勤務日 |
シフト制。勤務日は勤務表により定める。 ※ 勤務希望は採用時および毎月の指定日に提出。 ※ 勤務時間数、勤務希望に応じて、以下の勤務日程表にしたがって勤務表を作成。
午前：8:30 〜 12:00 （火のみ 8:30 〜 12:30） |
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| 休日・休暇 |
日曜・祝日 年末年始（12月31日〜1月3日） 夏期休暇：最大5日（週勤務時間数による） 有給休暇（法定通り） 特別休暇（就業規則に定める） |
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| 待遇 |
労災保険・雇用保険・社会保険・厚生年金 年2回（継続勤務6ヶ月経過後） 退職金制度あり 副業可 |
労災保険・雇用保険 年2回（継続勤務6ヶ月経過後） 退職金制度あり ダブルワーク可 |
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| 交通費 |
通勤手当あり マイカー通勤可 |
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| 給与備考 |
試用期間6ヶ月間（前期雇用期間3ヶ月・後期雇用期間3か月間） 毎月月末締、翌月25日支給 |
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| 歓迎要件 | 夜間勤務週1コマ以上可能な方を歓迎します | |||||||||||||||||||||||||||||||||